청년채용특별장려금 지원대상, 혜택, 신청방법

오늘은 사업을 운영하시는 분들에게 도움이 될만한 자료를 가지고 왔는데요. 이 제도는 청년 1인당 최대 900만원까지 지원을 받을 수 있는 제도로 청년 정규직 채용을 장려하는 제도인데요. 이 혜택을 받기 위한 지원자격, 신청방법에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다.

 

 

 

청년채용특별장려금이란?

청년 채용 특별 장려금은 청년 채용을 높이기 위해 청년을 정규직으로 채용한 중소기업, 중견기업에 인건비를 지원해주는 제도로 민간 기업의 양질의 일자리 창출을 장려하는 제도입니다.

 

이 제도는 2017년에 시범 도입 되어 2021년까지 시행한 청년추가고용장려금의 업그레이드 버전인데요. 청년채용특별장려금 역시 일시적으로 시행하는 제도인만큼 필요하신 사업주께서는 서둘러 신청하시길 바랍니다. 

 

청년채용특별장려금 지원조건

청년채용특별장려금의 지원조건은 아래와 같습니다.

 

✔ 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하의 청년을 정규직으로 신규 채용한 후 6개월 이상 고용 유지한 기업 

 

청년채용특별장려금은 청년에 해당하는 구직자를 정규직으로 신규 채용을 한 5인 이상의 중소기업, 중견기업을 대상으로 하는 제도입니다. 

 

이 제도는 업종에 따라 제한이 될 수 있으며, 성장유망업종, 벤처기업 등에 해당하는 업종은 5인 미만의 기업이라고 하더라도 신청이 가능하며, 사행성 유흥업 등 일부 업종에서는 지원이 제외된다고 합니다. 

 

✔ 전년도 연평균 고용보험 피보험자의 수 증가 

 

이 제도는 전년 연평균 피보험자 수 대비 올해 청년 정규직을 신규 채용한 피보험자수가 증가한 경우에만 지원이 가능합니다. 지원기간 동안에는 전체 근로자의 수를 유지해야합니다. 

 

 

 

 

청년채용특별장려금 지원내용

청년채용특별장려금의 지원내용은 아래와 같습니다.

 

✔ 1인당 최대 75만원 (총 1년간 지원)

✔ 최대 3명까지 지원 가능 

✔ 최대 금액 900만원

 

 

 

청년채용특별장려금 신청방법

청년채용특별장려금을 신청은 고용보험 홈페이지에서 가능합니다. 

 

1) 고용보험 홈페이지 접속하기

청년채용특별장려금은 고용보험홈페이지에 접속하여 공동인증서를 등록해줍니다. 

2) 청년채용특별장려금 신청하기 

인증이 끝난 후에는 사업장 조회 및 등록을 해주고 채용이 확정된 인원에 대한 정보를 입력하여 신청을 해준 후 제출을 해줍니다.

3) 접수 완료 여부 확인 후 결과 기다리기

청년채용특별장려금 신청 후에 결과가 승인이 되면 장려금 지급을 받으면 됩니다.

 

 

 

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